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L'essentiel de l'épreuve orale : conversation ou entretien avec un jury sur la carrière professionnelle aux concours de la Fonction publique Propos et exemples recueillis auprès de Tony Lourenço, dirigeant fondateur de Territoires RH, un des premiers cabinets de chasseurs de têtes spécialisés dans le secteur public (recrutement, formation, conseil). »- Si vous candidatez comme agent d'accueil : « Madame Y, à moins que je ne sois passé à côté, avez-vous prévu de mettre en place une démarche Qualiville dans votre collectivité ? R, Résultats des élections aux commissions administratives paritaires centrales : période du 01/01/2004 au 31/12/2006. Dans la fonction publique, c'est un jury, donc plusieurs personnes, que vous devrez convaincre ! Evitez de mettre en avant la sécurité de l'emploi. Pouvez-vous préciser davantage ce point en particulier ? Un jugement va être porté sur votre personnalité et vos compétences. Un maire peut rencontrer plusieurs candidats dans une matinée. Le jury vous en sera reconnaissant. (ICI, accès direct à mon programme TRIO » Oral de Concours, avec le kit questions/réponses). ", Rencontres professionnelles de l'EMRH du 6 novembre 2015, Détachement d'office des fonctionnaires en cas de transfert d'activité, Le nouveau régime de congé parental est désormais en vigueur, Réforme de l'administration territoriale de l'État, Les rendez-vous de l'emploi public et de la mobilité du 24 au 27 novembre, Réunions bilatérales de stratégie de modernisation des RH, Principales dispositions de la loi du 3 août 2009, L’accompagnement des réformes de l’organisation territoriale de l’Etat, La correspondance des métiers des trois fonctions publiques, Conseil en mobilité-carrière et accompagnement personnalisé des agents, La DINUM veut plus de profils numériques dans la fonction publique, Mobilité professionnelle : un nouveau guide pour vous accompagner dans votre projet, Vers de nouveaux horizons professionnels avec ODAIM, Reclassement des fonctionnaires inaptes physiquement, Les régimes de retraite des agents publics, Principales règles juridiques dans la fonction publique, Nouvelle modalité de liquidation de la pension du régime additionnel, L'indemnisation du chômage des agents du secteur public, Les conditions d'accès à l'allocation chômage des agents publics précisées dans un décret, 8 mars 2021 : la fonction publique s’engage, Semaine de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Les nominations équilibrées dans l’encadrement supérieur, Diversité et prévention des discriminations, Place de l'emploi public, partenaire de la diversité, Une convention de partenariat entre la DGAFP et Mozaïk RH pour faciliter l'accès des jeunes issus de la diversité aux offres d'emploi de la fonction publique, Charte pour la promotion de l'égalité et la lutte contre les discriminations dans la fonction publique, Signature d'une convention de partenariat DGAFP-ANACT, Réunion du comité de suivi de l'accord-cadre relatif à la prévention des risques psychosociaux (RPS), Syndrome d'épuisement professionnel (burnout), Mesure spécfiques pour les agents handicapés, Les agents en situation de handicap pourront conserver leurs équipements de travail lors d'une mobilité, Aides pour l'insertion et le maintien dans l'emploi, Laboratoire d'innovation et de prospective ressources humaines (LI-RH), Rapport sur le temps de travail dans la fonction publique, De nouvelles dispositions pour développer le télétravail dans la fonction publique, Compte épargne-temps : les dispositions temporaires pour 2020, Régime de protection sociale obligatoire des fonctionnaires, Actualités internationales de la DGAFP - Juillet- Aout 2016, Colloque mobilité européenne et internationale le 9 juin 2016, Remise des prix d’Excellence des Nations Unies pour le Service public (UNPSA), GIFT-MENA Conference 2016 12-14 October 2016, Comité sectoriel de dialogue social (CSDS), Réseau des administrations publiques (EUPAN), Programme d'échange de fonctionnaires "Bellevue". 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Les élus sont fiers de leur collectivité et adorent qu'on leur parle d'elle. ». Se préparer à l'entretien avec le jury. « » Pourquoi vous et pas un autre ? 1/ Les questions sur vous : Parcours, motivations, qualités et … Dans le cas contraire, soyez souple. Se préparer au contenu de l'entretien consiste essentiellement à préparer les réponses aux différentes questions qui seront posées par le recruteur. Recruteurs, publiez vous aussi des offres d'emploi sur Publidia.fr », Nos sites thématiques : Concours ATSEM | Concours Police Municipale | Concours Police Nationale | Concours Adjoint Administratif, Merci de vous identifier pour accéder à votre compte utilisateur, Fonction publique paie mieux en moyenne que le secteur privé, Recruteurs, publiez vous aussi des offres d'emploi sur Publidia.fr. Je préfère insister sur deux points de mon expérience. 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Résultats définitifs, La nomenclature FaPFP de familles de métiers de la fonction publique, Changements organisationnels et informatisation : Premiers résultats comparatifs entre les agents de l’État et les salariés du p, Décompte des emplois et mesure des salaires dans les trois versants de la fonction publique, Décompte des emplois et mesure des évolutions de salaires dans les trois versants de la fonction publique : compléments méthodol, Identification des agents des trois versants de la fonction publique dans l’Enquête annuelle de Recensement 2011, Les agents des trois fonctions publiques (État, territoriale et hospitalière) dans l’Enquête emploi de l’Insee, Nouveaux compléments méthodologiques suite à l'introduction du système d'information SIASP (Insee), Résultats des élections aux comités techniques de proximité de 2011, Élections professionnelles dans la fonction publique en 2011 (CT et CAP), Écarts de rémunérations entre les femmes et les hommes dans la fonction publique : sous le prisme des inégalités de genre, Surqualification et sentiment de déclassement : public-privé, des profils et des opinions proches, Appel aux agents publics, agents de la relance de la France, Lancement d'une plateforme inédite pour les agents qui veulent s’engager pendant la crise sanitaire, Télétravail et travail en présentiel : des idées pour discuter en équipe de nos modes de fonctionnement, Télétravail et travail en présentiel : quelques repères pour adapter vos pratiques aux modes de travail mixtes, Recommandations pour le déroulement des concours et examens de la fonction publique en période de crise sanitaire, Mesures exceptionnelles pour la continuité des concours et examens, Se former et s'informer à distance en période de confinement, Un guide pour manager dans un contexte post-covid19, Circulaire relative à la continuité du service public dans le contexte de dégradation sanitaire, Circulaire relative au renforcement du télétravail dans la fonction publique de l'Etat, Circulaire relative à la prise en compte dans la fonction publique de l’Etat de l’évolution de l’épidémie de covid-19, TousAntiCovid, l'application à télécharger pour bloquer l'épidémie, Publication de la circulaire relative à la reconnaissance des pathologies liées à une infection au SARS-CoV2 dans la fonction publique de l’Etat, Actualité normative et jurisprudentielle en droit de la fonction publique, Direction générale de l'administration et de la fonction publique (DGAFP), Nathalie Colin, directrice générale de l’administration et de la fonction publique, Historique du ministère de la fonction publique, Fonds d'innovation RH, FIACT et FEP : les appels à projets 2021 sont lancés, Découvrez les lauréats 2021 du Fonds d’innovation RH, Découvrez les lauréats 2020 du Fonds d’innovation RH, Les lauréats 2021 du fonds interministériel pour l'amélioration des conditions de travail (FIACT), Les lauréats 2020 du fonds interministériel pour l'amélioration des conditions de travail (FIACT), Les lauréats 2019 du fonds interministériel pour l'amélioration des conditions de travail (FIACT). Sachez que vous allez vous retrouver face à plusieurs personnes (élus, DRH, cadres territoriaux...) qu'il va falloir convaincre en moins d'une heure. Cet entretien d'une durée de 30 minutes avec un jury a pour objet d’apprécier vos aptitudes et votre motivation à exercer les fonctions auxquelles prépare la formation en IRA et, pour les candidats internes et au 3e concours, de reconnaître les acquis de leur expérience professionnelle. Ces questions porteront essentiellement sur : 1. l'idée que vous vous faites du poste de travail, 2. vous-même : votre expérience, vos connaissances, votre personnalité, vos loisirs, vos projets, 3. les aspects techniques du métier. L’enjeu, c’est d… Intégrer la fonction publique, la collection de votre réussite ! Méthodologie note de synthèse; Les petits + pour réussir une note de synthèse; Focus sur le découpage et la gestion du temps pour l’épreuve de note de synthèse Article du numéro 55 - 28 octobre 2005 Concours - Méthodologie . Des milliers de livres avec la livraison chez vous en 1 jour ou en magasin avec -5% de réduction . Intégrer la fonction publique, la collection de votre réussite ! Cela peut jouer en votre faveur lorsque l'élu demandera à son assistante ce qu'elle pense de vous. Les parcours d'accès à la Fonction Publique comportent dans l'immense majorité des cas une épreuve d'entretien, qui constitue pour beaucoup de candidats une étape délicate. Or, Intégrer la fonction publique, la collection de votre réussite ! Visitez le site Internet de la ville, de l'intercommunalité, du Conseil départemental... Allez jusqu'à repérer géographiquement les lieux, rencontrer des agents, faites un diagnostic territorial. Ce livre propose un entraînement intensif pour réussir l'épreuve d'entretien avec le jury des concours et examens professionnels de la fonction publique d'État de catégories B et C en 2019-2020 :. Qu'en est-il ? Soyez informé par e-mail de l'actualité de l'emploi dans la Fonction publique. Cela prouve que vous avez écouté ce qui s'est dit et vous créerez ainsi un dialogue. Entre ce que vous allez dire, ce que l’autre entend, … La DGAFP et la direction de la fonction publique allemande esquissent une stratégie commune à horizon 2023, Rapport annuel sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique, Guide pratique: Démarche de préventiondes troubles musculo-squelettiques (TMS), La DGAFP et le Conseil d’Etat publient "L’essentiel de la jurisprudence du droit de la fonction publique", Apprentissage : regards croisés de trois apprents au ministère de l'Intérieur, L'apprentissage dans les services du Premier ministre, Le projet de loi relatif à la déontologie et aux droits et obligations des fonctionnaires, Apprentissage : tuteur et apprenti, regards croisés, Le développement de l'apprentissage dans la fonction publique : interview de Caroline Krykwinski, sous-directrice de l’animation, Une formation pour lutter contre les discriminations, Régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (RIFSEEP). 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Montrez que vous êtes content d'être là. Amazon.in - Buy Entretien avec le jury - 200 questions sur la fonction publique d'etat - categ book online at best prices in india on Amazon.in. Période du 1er janvier 2007 au 31 décembre 2009. Imaginez des transferts de compétences. Par exemple :- « Je peux arriver à négocier deux mois sur les trois de mon préavis en utilisant mes congés payés ».- « S'il le faut, une transition peut être envisagée entre les 2 postes en accord avec chacun des employeurs ».- « Si nécessaire, je peux travailler le week-end en back-office ». Qui sont les employeurs de la fonction publique territoriale ? Vous êtes convoqué à l'entretien de recrutement d'une collectivité locale ? Sachez que la Fonction publique paie mieux en moyenne que le secteur privé. Quand je suis arrivé, j'ai trouvé la situation suivante. Quelles bonnes pratiques mettre en place pour mieux accueillir, intégrer et accompagner les nouveaux arrivants au sein de la fonction publique ? 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Interview de Jean-Marc Legrand, directeur général adjoint du CNFPT chargé du réseau des instituts, dir, Interview de Florence Briol, directrice de la PFRH de Haute-Normandie et de Christophe Deschamps, directeur de la PFRH Midi-Pyré, Interview de Catherine Gaudy et Philippe Santana, Interview de Mireille Faugère, directrice générale de l'Assistance Publique - Hôpitaux de Paris (AP-HP), La formation à l'École nationale d'administration, La promotion de l'égalité entre les hommes et les femmes, La gestion des âges de la vie dans la fonction publique, Interview de Jean-Paul Delevoye, président du conseil économique, social et environnemental, Le répertoire des métiers de l'éducation nationale et de la recherche, Interview de Bernard Boucault, directeur de l'Éna, Les élections professionnelles dans la FPH, La rationalisation des sites internet de l'État, Interview de Didier Fontana, président du Comité national du FIPHFP, La mobilité dans le cadre de la réorganisation de l’AP- HP, Témoignage du Dr Laurent Vignalou, médecin coordonnateur national auprès des ministères économique et financier, Circulaire du 10 novembre 2020 relative à l’identification et aux modalités de prise en charge des agents publics civils reconnus personnes vulnérables, Besoin d'aide sur Place de l'emploi public ? 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